桂东县2012年公开招聘卫生专业技术人员公告

经县委、县政府研究决定，拟面向社会公开招聘51名事业单位工作人员，具体公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持公开、公正、公平、择优录取的原则。

（二）坚持德才兼备的用人标准，注重能力和水平的原则。

（三）坚持高标准、严要求、考试与面试相结合的原则。

二、招聘职数及条件

25周岁以下，即1986年3月19日以后出生的。

三、报名

本次招聘在长沙参加2012年3月18日湖南省卫生厅举办的春季湖南医药卫生行业大型人才交流会，地址：湖南省人才交流中心（长沙市雨花区湘府中路168号）。采取现场报名，报名时须提供本人学历与学位证书、有效身份证等原件及其复印件（各一份），以及近期免冠同底一寸照片3张。报考的考生只能选择我县任一单位的任一职位报名，不交叉重复报名（但临床专业的本科生可同时报考乡镇卫生院的职位）。每位考生交报名费、考试费100元。

四、考试

1、笔试和面试的时间、地点在现场报名时告知。

2、笔试：报考县人民医院的人员参加笔试，根据笔试成绩按照1：3的比例确定面试人员，报考人数达不到面试人数时，报请招聘工作领导小组同意后适当放宽比例。根据招考职位统一命题、统一制卷、统一评卷、统一考试。笔试内容为医学基础理论和相应专业知识、卫生法律法规。

3、面试：报考其他单位职位的人员直接进入面试。面试一般采用结构化面谈方式进行，主要考察报考人员政治思想水平、综合分析能力、反映适应能力、语言表达能力、专业知识面、专业能力和经验、仪表气质等方面的能力。

招聘小组根据笔试成绩占60%，面试成绩占40%，计算综合成绩，根据综合成绩排名按照1：1的比例确定考察人员。报考其他单位的人员不参加笔试的根据面试成绩按照1：1的比例确定考察人员。

五、考察

调阅学校成绩单及排名和现实表现（政审）材料，查阅推荐表、推荐书及有关证书（毕业证、资格证、执业证、身份证）原件，存档推荐表、推荐书及有关证件复印件。考察不合格者不予聘用。招聘小组根据综合成绩、考察结果合议后，择优确定拟聘人员，签订就业意向和服务承诺（年限10年以上）协议书。

六、体检

试班期间进行体检，体检费用由报考人员自负，体检不合格者自行淘汰。

七、其他

因自动弃权或体检不合格的，按综合成绩从高分到低分依次递补（递补次数不超过2次）。

咨询电话：0735-8623376

0735-8623281

桂东县人力资源和社会保障局

二0一二年三月八日